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Vitória lidera geração de empregos formais no Espírito Santo com 4,5 mil vagas em 2026

Dados do Caged mostram que a capital capixaba teve o maior saldo de postos de trabalho com carteira assinada entre janeiro e agosto; Prefeitura destaca ações de qualificação e intermediação de mão de obra.

redação Por redação
14/10/2026 - 15:09
em Cidade
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Vitória liderou a geração de empregos formais no Espírito Santo entre janeiro e agosto de 2026, com saldo de 4.504 vagas, segundo dados do Caged.

Imagem:Deyvison Longui/Vitória ES

Vitória permanece na liderança da geração de empregos formais no Espírito Santo. Entre janeiro e agosto de 2026, o município registrou saldo positivo de 4.504 postos de trabalho com carteira assinada, segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho e Emprego, divulgados em setembro.

O resultado coloca a capital à frente de Aracruz, que contabilizou saldo de 2.827 vagas no período, e de Linhares, com 1.890 novos postos. O desempenho reforça a participação de Vitória na atividade econômica estadual e sua capacidade de gerar oportunidades para trabalhadores que buscam o primeiro emprego ou desejam retornar ao mercado de trabalho.

Somente em agosto, o município apresentou saldo positivo de 99 empregos formais. O indicador corresponde à diferença entre as admissões e os desligamentos registrados no período. Apesar das variações mensais, Vitória manteve o acumulado do ano acima de 4,5 mil vagas, consolidando a primeira posição entre as cidades capixabas.

Para o secretário municipal de Cidadania, Direitos Humanos e Trabalho, Luciano Forrechi, os números ressaltam a importância de aproximar trabalhadores e empresas, além de ampliar o acesso à qualificação profissional. Segundo ele, a administração municipal busca facilitar a participação em processos seletivos e preparar os candidatos para as exigências do mercado.

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Entre as iniciativas está o QualificaVix, programa que oferece cursos gratuitos em parceria com instituições como Senac-ES e Senai-ES. As capacitações abrangem áreas como gastronomia, beleza, tecnologia, turismo e formação técnica, com o objetivo de desenvolver habilidades e ampliar as possibilidades de inserção profissional.

Os cursos também podem beneficiar quem pretende mudar de área, buscar uma fonte complementar de renda ou investir no próprio negócio. A programação atende a diferentes perfis de trabalhadores, com oportunidades destinadas a moradores de Vitória e a pessoas que trabalham no município, conforme os critérios estabelecidos para cada formação.

Outra ferramenta de apoio é o Sine Vitória, que conecta empresas com vagas disponíveis a candidatos em busca de trabalho. O serviço recebe as demandas dos empregadores, divulga oportunidades e encaminha profissionais para processos seletivos, contribuindo para aproximar quem precisa contratar de quem procura uma colocação.

A Prefeitura também realiza mutirões e feirões de emprego, reunindo empresas e candidatos em ações que facilitam o contato com recrutadores e podem agilizar as etapas de seleção. As iniciativas de qualificação e intermediação de mão de obra integram a estratégia municipal para ampliar o acesso ao emprego e fortalecer a inclusão produtiva na capital capixaba.

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Tags: #EconomiaCapixaba#EmpregoFormal#EspíritoSanto#GeraçãoDeEmpregos#MercadoDeTrabalho#QualificaçãoProfissional#Qualificavix#SineVitória#VitóriaESCagedEmpregoTrabalho
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