A Secretaria de Gestão e Recursos Humanos publicou edital de processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais que atuarão no Projeto Patrimônio 2.0 – Inventário e Automação do Patrimônio Móvel do Estado do Espírito Santo.
Ao todo, estão sendo ofertadas nove vagas para o cargo de Técnico de Nível Superior, além da formação de cadastro de reserva.
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site Seleção ES, entre as 10 horas do dia 28 de maio e as 16 horas do dia 8 de junho, seguindo o horário de Brasília.
Podem participar candidatos com graduação em Administração, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Engenharia de Produção ou Logística. Também é exigido registro ativo no conselho profissional da categoria e Carteira Nacional de Habilitação (CNH), no mínimo categoria B.
Os profissionais selecionados irão atuar no planejamento, acompanhamento e execução das ações relacionadas à modernização da gestão patrimonial do Estado. Entre as atividades previstas estão inventário de bens, registro digital patrimonial, vistorias técnicas, monitoramento de sistemas e suporte aos órgãos estaduais envolvidos no projeto.
A carga horária será de 40 horas semanais, com remuneração de R$ 5.589,89, além de auxílio-alimentação no valor de R$ 800. O contrato temporário terá duração de até 36 meses.
O processo seletivo será dividido em etapas de inscrição, comprovação das informações declaradas e formalização do contrato. A classificação dos candidatos levará em consideração critérios como qualificação profissional, formação acadêmica e experiência de estágio na área.
De acordo com a subsecretária de Estado de Administração Geral, Samara Pereira, a seleção busca fortalecer as equipes responsáveis pela modernização da gestão dos bens públicos estaduais.
Segundo ela, o Projeto Patrimônio 2.0 representa um avanço importante na organização patrimonial do Estado, com foco em eficiência, controle, confiabilidade das informações e uso de tecnologia na administração pública.
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